Contrattazione integrativa di livello territoriale, quaderno ANCI
ANCI ha pubblicato un altro interessante Quaderno sulla Contrattazione integrativa di livello territoriale.
Gli ultimi rinnovi contrattuali del comparto delle Funzioni locali -rileva ANCI - hanno dedicato grande attenzione all’istituto della contrattazione integrativa di livello territoriale, disciplinando un’importante opportunità di sviluppo degli strumenti negoziali su area sovracomunale.
I vantaggi della contrattazione territoriale sono molteplici. Essi riguardano in termini generali la promozione di forme di collaborazione volte alla diffusione di conoscenze e soluzioni comuni nell'applicazione degli strumenti contrattuali e lo scambio di buone pratiche. Più nello specifico l’approccio territoriale al contratto integrativo determina il rafforzamento di soluzioni interpretative più uniformi sugli istituti contrattuali; una maggiore omogeneità nel trattamento normativo contrattuale integrativo di personale dipendente di più enti su ambiti territoriali contigui; il miglioramento qualitativo delle relazioni sindacali; la maggiore speditezza dei processi di contrattazione integrativa. In questa prospettiva, i Comuni capoluogo, le Città medie, le Unioni di comuni possono promuovere l’avvio di percorsi di contrattazione integrativa di livello territoriale, consolidando il proprio ruolo di stimolo di processi di innovazione in ambiti territoriali più ampi.